探究小冰冰傳奇新版本內容及導師收徒系統,游戲系統又迎來了小更新,作了幾大優化和新引入了導師系統,迫不及待的安裝更新后,登錄體驗了一把,現就新版本的優化進行體驗報告。
一、優化篇
1、一鍵懸賞
這個絕對值得點贊,只要向導空閑就會自動導入,組員則隨機導入,如果遇到向導在開礦,則可以召回,如在守營則安排另人作向導。原來1個任務,選向導加上選人物需要點n下,現在點一下一鍵派遣就可以了,大大節約了時間。唯一再挑挑刺,選完一鍵懸賞后,還需要按一下下拉箭頭,再按派遣出去,是否可以將按下拉箭頭這一步也省略掉!
2、終止開礦
雖然手動設置開礦時間沒有采納,12小時機制也沒有采納,但終止開礦也比以前有了改進,現在可以開10小時,收礦,然后繼續開10小時,晚上的時候終止掉,然后再開10小時。這樣就可以做到24小時不間斷開礦,不想以前需要把時間算的很準,10+3+10的模式,效益有所提高。
收礦時把礦產收益和符石收益提示合并再一起了,少按了一次確認鍵,還算是比較貼心的。如果要挑刺的話,應該設個一鍵收礦,一個大列表搞定,再省掉按幾次按鈕。
二、導師系統探究
這個版本新引入了導師系統,總體的思路就是讓新手玩家快速成長,表面上對導師來說,除了可以得到頭像框之外,收益不大,但其實這里面隱藏著不少可挖掘之處,下面就和大家細細道來。
1、規則介紹
a、導師資格:要成為導師,需要在巔峰競技場或普通競技場打過第一名,打過就可以了,不需要結算時是第一名。但需要在導師系統開啟后,按字面理解是要更新后重新打第一位,但實際上公會中好多人都可以當導師,據說是在上次更新為小冰冰傳奇后,打過第一即可。
b、具體細則:1.師徒必須在同一個服務器
2、同一時間只能擁有一個師父或者徒弟
3.師徒時間必須 相差至少三級
C、收益
徒弟:收益主要來自快速增加戰隊經驗,與導師的等級差越大,收益越大,以差異34級的師徒為例,可增加115%的戰隊經驗。而差異10級的師徒,則增加經驗的比例是17 %。經過實測,建立的師徒關系后,所有與增加戰隊經驗有關的活動,包括了消耗體力,任務獎勵,升級獎勵等等都可以獲得戰隊經驗的增益。為此拜師傅是新人迅速增加戰隊經驗的捷徑。
導師:表面收益僅僅是一個頭像框,而且要帶出5個徒弟才可以獲得。隱藏的其他收益如下:
邀請一個玩家,對方從0級升到90級可以獲得將近1300鉆石,缺鉆可以開小號,目前30級以上系統每天有戰隊經驗送,再加上建立師徒關系的增益,白板升到90級不到1個月,由于師徒系統和邀請系統沒有沖突,為此可以同時開幾個小號,再找一些公會內高等級的玩家拜師,邀請碼則全部填自己的。那鉆石就有大大的有了。同時,如果是0級的小號,可以邀請和召回任務同時做,可拿個免費的月卡(上限只能拿2個)。建議升到90級就結束師徒關系,再收另外的徒弟,這樣效益才高。
小結:拜師系統,對于練小號刷公會活躍的玩家,大大提高了邊際效益。而他開發的本意,本人覺得反而意義不大。